Expert non principal 1 - formation et renforcement des capacités, Sao Tome and Principe, (EU)

Sao Tome, Sao Tome and Principe
Apply by 5 May 2017
Mid-level , Part-time staff position
Posted on 21 April 2017

Job Description

Name of project: l’Assistance technique «Réduction de la vulnérabilité climatique à Sao Tomé et Principe» (EU)

Plan de formation mis en oeuvre

  • Sur la base du diagnostic du résultat antérieur, les activités visent notamment le renforcement des capacités techniques des acteurs principaux, notamment des membres du CNMC, dans l’analyse des questions liées au changement climatique et dans la planification, mise en oeuvre, la pertinence et le suivi des actions d’adaptations.
  • L’approche méthodologique d’un plan de formation prévisionnel (forme et contenu) doit être incluse dans le chapitre d’organisation et la méthodologie à présenter par les candidats.

Ce plan sera adapté, en fonction des résultats du diagnostic du R2.

Qualifications et compétences

  • •Diplôme universitaire, préférentiellement master, dans le domaine des sciences de l’environnement ou d’autre discipline pertinente et directement concernée.
  • •Porteur d’un certificat professionnel de formateur.

Expérience professionnelle générale

  • • Au moins 10 années d’expérience professionnelle.

Expérience professionnelle spécifique

  • •Au moins 5 ans d’expériences dans la mise en oeuvre de programmes de formation et de sensibilisation dans le domaine du développement;
  • •Très bonne pratique du Portugais: oral et écrit.
Other information:

Bailleur de fonds : EU

Location : Sao Tomé-et-Principe

Durée du projet : 24 mois

Durée d’intervention : sur la base de total 350 h/j à partager entre tous les experts non principaux.

Des experts intéressés sont demandés de transmettre leurs CV en français selon le format de la UE jusqu´au 05 mai 2017 par courriel électronique adressé à Madame Lala Aghayeva: Lala.Aghayeva@gopa.de. Les candidatures soumises auparavant sont les bienvenues.

About the Organization

Specialists in developing and transition economies

GOPA is Germany’s leading development consultancy and member of one of the strongest consulting groups in Europe.

Since its founding in 1965, GOPA Consultants has successfully implemented over 3,000 management and training projects for national and international financing agencies as well as private industry in more than 130 countries.

Our reputation for excellence and efficiency is built on almost half a century of planning and implementing technical assistance projects in developing and transition economies.

GOPA invests in its personnel through regular professional training and intensive exchange of experience with leading German and European institutions. In particular, the majority of its staff members has been trained in EC/EDF procedures and procurement rules, and GIZ's management model "Capacity WORKS".

The net result: extensive and proven global expertise in development issues, and access to a qualified network of local specialists and partner organisations around the world.

More information

CV_EU_engl.docx

People also viewed

See more