Gerente de Proyectos

  • Executive-level, Long-term consulting assignment
  • Posted on 15 October 2019

Job Description

El/la Gerente de Proyectos, será responsable de todo el ciclo de vida de las obras a su cargo, incluyendo las siguientes responsabilidades:

Gestión de las partes interesadas:

  • Establecer relaciones sólidas de trabajo con el Comité de Dirección del proyecto, el Asociado y demás partes interesadas.
  • Formular asesoramiento experto al Asociado sobre cuestiones que puedan afectar al logro de los resultados esperados.
  • Gestionar el flujo de información entre el Comité de Dirección del proyecto, los equipos internos de proyecto y los equipos internos de soporte en coordinación con el Gerente de Programas.

Resultados y desempeño:

  • Desarrollar y mantener actualizados planes de proyecto, así como ejecutar los mismos.
  • Asesorar al Comité de Dirección y al Gerente de Programas sobre cualquier desviación del plan original.
  • Identificar y gestionar riesgos de manera que se alcance el mayor beneficio posible tanto para el Asociado como para las demás partes interesadas.
  • Gestionar y revisar la calidad de los productos y asegurar que se acepten los productos obtenidos.

Procedimientos:

  • Preparar/adaptar los siguientes planes para que el Comité de Dirección los apruebe: I. Documentación de Inicio del Proyecto; II. Planes de fase/excepción y descripciones relevantes de los productos.
  • Preparación de informes requeridos.
  • Formular adecuadamente las estimaciones presupuestarias correspondientes al proyecto, en base a las normas y procedimientos de la UNOPS.
  • Ejercer la custodia efectiva sobre el presupuesto del proyecto a través de la gestión, revisión y reporte asociados al desempeño financiero del proyecto.

Gestión de los conocimientos:

  • Participar en las comunidades de intercambio de prácticas pertinentes.

Gestión del personal:

  • Dirigir y motivar al equipo de gestión de proyectos.
  • Asegurar que se establezca la actitud esperada de los miembros del equipo.
  • Asegurar que se realizan revisiones del desempeño.
  • Velar por el estricto cumplimiento de las normas sobre protección de integridad, diversidad, género, y reaccionar de manera inmediata frente a cualquier riesgo de vulneración de las mismas.

Principios y valores fundamentales:

  • Comprender y respetar los principios de sostenibilidad de UNOPS.
  • Comprender y respetar el concepto de titularidad y capacidad nacional.
  • Asociaciones y coordinación.
  • Rendición de cuentas sobre resultados y utilización de los recursos.
  • Excelencia.

a. Educación

  • Se requiere título universitario superior (equivalente a Maester degree) en Gestión de Proyectos, Administración de Empresas, Ingeniería Civil u otra disciplina pertinente.
  • Se aceptará título universitario (equivalente a Bachelor’s degree) en Ingeniería Civil u otra disciplina pertinente, siempre y cuando acredite un mínimo de 7 años de experiencia relevante.
  • Completar el curso básico de PRINCE2 (debe realizarse en 6 meses tras la firma de estos Términos de referencia).

b. Experiencia laboral

  • Mínimo 5 años de experiencia (o más, según credenciales académicas) de experiencia progresiva en desarrollo y gestión de proyectos de infraestructura vial en áreas metropolitanas, centrada en supervisar, desarrollar y coordinar en organizaciones tanto del sector público como del privado.
  • Experiencia en gestión de contratos de obra civil es requerido.
  • Experiencia en el manejo de portafolio de proyectos de construcción es requerido.
  • Experiencia en gestión de proyectos de mínimo 30 millones de dólares es altamente valorable.
  • Experiencia en construcción de puentes y/o pasos a desnivel será altamente valorable.
  • Experiencia en la gestión de proyectos del sector público es valorable.
  • Experiencia en organismos internacionales es valorable.

c. Idioma

  • Dominio del idioma español a nivel avanzado, es requerido
  • Dominio avanzado del idioma inglés, es deseable.

Para ver el detalle completo de las tareas, por favor leer el documento adjunto (TDR)

About the Organization

La misión de UNOPS es servir a las personas necesitadas mediante la ampliación de la capacidad de las Naciones Unidas, los gobiernos y otros asociados para gestionar proyectos, infraestructuras y adquisiciones de forma sostenible y eficiente.

Dentro de estas tres áreas de conocimientos principales, UNOPS proporciona a sus asociados servicios transaccionales, de asesoramiento e implementación en proyectos que abarcan desde la construcción de escuelas y hospitales hasta la adquisición de bienes y servicios o la formación del personal local. UNOPS trabaja en estrecha colaboración con los gobiernos y las comunidades para garantizar una mayor sostenibilidad económica, social y ambiental en los proyectos que apoyamos, con especial énfasis en el desarrollo de la capacidad nacional.

Trabajando en algunos de los entornos más desafiantes del mundo, la visión de UNOPS es promover prácticas sostenibles de implementación en los contextos humanitario, de desarrollo y de consolidación de la paz, siempre con el objetivo de satisfacer o superar las expectativas de nuestros asociados.

Con un personal de más de 7.000 empleados repartidos en 80 países, UNOPS ofrece a sus asociados los conocimientos logísticos, técnicos y de gestión que necesiten y donde los necesiten. La estructura flexible y el alcance global de la organización hacen que ésta pueda responder a las necesidades de los asociados con celeridad y a su vez beneficiarse de las economías de escala.

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RHU_190919_TDR Gerente de Proyectos IICA 2 act.pdf

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