Programmatic Management of Drug-Resistant TB Advisor

  • Mid-level, Full-time staff position
  • Posted on 3 September 2019
  • Maputo, Mozambique
  • Closing on 30 September 2019
  • Current

Job Description


FELLOWSHIP TITLE: Programmatic Management of Drug-Resistant TB Advisor

HOST ORGANIZATION: National TB Program, Ministry of Health

LOCATION: Maputo, Mozambique

POSITION LEVEL: Mid-Career Technical Advisor


TRAVEL: 20% estimated travel


The STAR Fellowship is a two-year global health and learning opportunity with:

  • Individualized, tailored support to enhance the fellow’s achievement personal and professional goals
  • Personalized learning plans and access to learning resources (courses, conferences, mentoring) based on fellow’s learning style and preferences.
  • Access to broad professional networks to enhance peer learning and knowledge sharing.



USAID is a leader in the global fight against tuberculosis (TB) and supports anti-TB efforts in countries with high TB ​​burden or prevalence. Embedded advisors, such as STAR grant recipients, are a key component of the USAID Administrator’s “TB Accelerator” initiative aimed at achieving the goals of the UN General Assembly General Declaration, as well as increasing the capacity and commitment of governments hosts to ensure TB self-sufficiency. through evidence-based TB programs.

USAID’s TB investment in Mozambique aims to increase TB case reporting, case detection and treatment outcomes by strengthening the health system with a view to ending the TB epidemic in the country. USAID’s investment TB will maximize TB/HIV activities supported by the US President’s Emergency Relief Plan (PEPFAR), Global Fund (GF) grants, and funding from the Government of Mozambique to support health staff and infrastructure.


The Programmatic Management of Drug-Resistant TB Advisor (Advisor) will provide state-of-the-art expertise at the National level to support the National TB Program (NTP) in implementing their National TB Strategic Plans (NSPs). They will also support the National TB Program and build the capacity of the NTP Programmatic Management of Drug-Resistant TB (PMDT) officer(s) in strengthening the PMDT program at the country level and improving the diagnosis and management of MDR, and pre-XDR/XDR-TB.

Reporting structure:

The Advisor will report administratively to the Central Health Authorities, namely the NTP Manager/Director and receive technical direction from the National MDR TB Focal Point, who will serve as their Onsite Manager. The Advisor will also work closely with the USAID/Mozambique and USAID/XDR-TB Washington teams.

Essential Duties and Outcomes:

Strategic capacity building support and mentorship to NTP PMDT Officers on the implementation of NSP to address Drug-resistant TB:

  • Ensure the optimal functionality and effective supervision and capacity building of existing Drug-Resistant (DR) TB sites, including the use of mentorship, cohort monitoring, quality improvement tools and improved supervisory arrangements to increase the consistency and quality of clinical practice in PMDT.
  • Provide advice and recommendations in the plan for expansion to additional DR TB treatment sites.
  • Review policy options for new regimens for consideration by NTP, by staying current on global updates for New Drug (ND) Shortened Treatment Regimen (STR), to ensure early adoption of international guidelines.
  • Build the NTP capacity in the areas of introduction, implementation and scale-up of the new drug regimen(s), including by sharing knowledge.
  • Provide support in the rollout of STR, regimens lacking injectables, and new drugs and regimens (ND&R) for drug resistant TB including development of training curricula, guidelines and standard operating procedures (SOPs).
  • Analyze the drivers of loss to follow-up and other poor outcomes; initiate (with NTP) any necessary corrective actions.
  • Work with NTP to guide the national process of adopting and scaling up a customized DR-TB Comprehensive package.
  • Assist with identification or introduction of other new technical and clinical developments to improve the MDR, Pre-XDR/XDR-TB patients’ treatment outcome.

Improved implementation and coordination of PMDT activities financed by Global Fund and USAID:

  • Support the NTP PMDT officer(s) to accelerate PMDT activities financed by Global Fund.
  • Work with NTP and Global Fund and/or the Ministry of Social Affairs to link MDR-TB patients with nutrition, cash, psychosocial support packages, or other benefits.
  • Provide regular updates on PMDT progress to NTP and USAID, including developing and submitting technical monthly progress report and bi-annual monitoring and evaluation report to USAID staff.
  • Participate in regular conference calls with USAID as needed.
  • Support the NTP PMDT officer(s) to expand the current national effort in active TB drug-safety monitoring and management (aDSM) and to strengthen the reporting and management of serious adverse events (SAEs), including integrated pharmacovigilance.
  • Strengthen the NTP’s ability to oversee a well-coordinated PMDT program through ambulatory care throughout the country, with established reporting and recording tools and standard operating procedures.
  • Coordinate PMDT implementation and technical assistance activities among all stakeholders, including the MoH/NTP, USAID, Global Fund, World Bank and implementing partners
  • Lead PMDT working group on behalf of NTP.

Anticipated learning outcomes: * Required 10% time

  • Demonstrate proficiency across the core global health competencies defined as development practice, cross cultural awareness, communication, capacity strengthening, ethics of public health, health equity, gender equality and global burden of disease that is necessary for persons practicing in global health.
  • Apply PMDT and TB knowledge to strengthen program.
  • Apply and distinguish international standards within technical/content area to support programming.
  • Cultivate leadership skills based on the STAR GH mentorship curriculum to effectively facilitate capacity building and knowledge sharing activities amongst staff and peers.
  • Expand access to knowledge and resources through networking and collaborative practice within global health.



  • MD plus certificate in internal medicine or MPH or equivalent.
  • Minimum 7 years of PMDT experience with master’s degree or a minimum of 9 years of PMDT experience with bachelor’s degree.
  • Demonstrated ability to review, analyze and advise all aspects of PMDT at national and regional level.
  • Up-to-date knowledge of WHO and national policies on all aspects of the management of drug resistant TB.
  • Up-to-date knowledge of ongoing and emerging issues in PMDT, like epidemiology, international policy, evidence development and (MDR) TB control strategies, especially regarding shorter MDR regimens, new drugs and new diagnostics.
  • Experience in teaching/training and capacity building.
  • Experience working with the key stakeholders in TB program, preferably the national stakeholders and international donors.
  • Fluency in English and Portuguese with ability to actively participate in meetings in English.
  • Mozambique citizenship required.

Additional skills (preferred):

  • In depth knowledge and hands-on experience in the clinical management of drug resistant TB is an advantage.


All applicants are required to apply for this position through STAR’s online recruitment system at, which allows you to store your CV/resume and separate cover letter describing your qualifications and experience, interest and familiarity with issues relating to this position, and how this position relates to your career goals is required for each application. All online applications must be submitted by September 30, 2019 by 5:00 pm Eastern time.



TÍTULO DA BOLSA/FINANCIAMENTO: Assessor Sénior para Gestão

Programática de TB Resistente a Medicamentos

INSTITUIÇĀO ANFITRIÃ: Programa Nacional de Controlo da Tuberculose (PNCT), Ministério da Saúde

LOCALIZAÇĀO: Maputo, Moçambique

NÍVEL DA POSIÇĀO: Assessor Técnico a Meio de Carreira


DESLOCAÇŎES: 20% de tempo estimado


A Bolsa/Financiamento STAR é uma oportunidade de aprendizagem e saúde global de dois anos que oferece:

  • Suporte individualizado e personalizado para melhorar os objectivos pessoais e profissionais do profissional;
  • Planos de aprendizagem e acesso a recursos de aprendizagem personalizados (cursos, conferências, orientação) com base no estilo de aprendizagem e preferências do profissional;
  • Acesso a amplas redes profissionais para melhorar a aprendizagem entre pares e a partilha de conhecimentos.



A USAID é líder na luta global contra a tuberculose (TB) e apoia os esforços anti-TB em países com alta carga ou prevalência de TB. Conselheiros/Assessores integrados, como bolseiros de STAR, são uma componente chave da iniciativa do Administrador da USAID denominada “TB Accelerator” que visa atingir as metas da Declaração Geral da Assembleia Geral da ONU, bem como aumentar a capacidade e o comprometimento dos governos anfitriões para garantir a auto-suficiência da TB, através de programas de TB baseados em evidências.

O investimento da USAID em TB em Moçambique, visa aumentar a notificação de casos de TB, detecção de casos e resultados de tratamento através do fortalecimento do sistema de saúde com o objectivo de acabar com a epidemia de TB no País. O investimento da USAID na TB irá maximizar as actividades de TB / HIV apoiadas pelo Plano de Emergência do Presidente dos EUA para o Alívio da SIDA (PEPFAR), as doações do Fundo Global (GF) e o financiamento do Governo de Moçambique para apoiar o pessoal de saúde e a infra-estrutura.


Assessor de Gestão Programática de TB Resistente a Medicamentos (Assessor) fornecerá a mais avançada experiência a nível Nacional para apoiar Programas Nacionais de Controlo da Tuberculose (PNCT) na implementação dos seus Planos Nacionais Estratégicos de TB (PNE/NSPs); apoiará o Programa Nacional de Controlo da Tuberculose e reforçará a capacidade do (s) oficial (ais) de Gestão Programática do PNCT (PMDT) no fortalecimento do programa de PMDT a nível nacional e provincial na melhoria do diagnóstico e gestão do MDR, e –XDR.

Estrutura de Relacionamento:

O Assessor apresentará um relatório administrativo às Autoridades Centrais de Saúde, ou seja, ao Gestor/ Director do PNCT e receberá orientação técnica do Ponto Focal Nacional de TB MDR, que actuará como seu Conselheiro Local. O Assessor também trabalhará em estreita colaboração com as equipas da USAID / Moçambique e da USAID / XDR-TB .Washington TB.

Principais Responsabilidades e Resultados:

Apoio estratégico no desenvolvimento de capacidades e orientação para os oficiais do PMDT do PNCT no que se refere à implementação do Plano Nacional Estratégico (PNE) para abordar a TB resistente aos medicamentos:

  • Garantir a funcionamento ideal, a supervisão eficaz e a capacitação nas áreas com alta prevalência de TB resistentes a medicamentos, incluindo orientação, monitorização de coorte, ferramentas de melhoria de qualidade e melhores mecanismos de supervisão para aumentar a consistência e qualidade da prática clínica em PMDT.
  • Assessorar e recomendar a planificação da expansão do tratamento de TB Resistente a locais adicionais.
  • Rever as opções de políticas para novos esquemas a serem considerados pelo PNCT, mantendo-se em linha com as actualizações globais do Regime de Tratamento Abreviado de Novos Medicamentos (NM), para garantir a adopção antecipada de directrizes internacionais.
  • Construir capacidade do PNCT nas áreas de introdução, implementação e ampliação do (s) novo (s) regime (s) de medicamentos, inclusive através da partilha de conhecimentos.
  • Fornecer apoio na implementação dos Regimes de Curta Duração (RCD), regimes sem medicamentos injectáveis ​​e novos medicamentos, bem como regimes (NM & R) para TB resistente a medicamentos, incluindo o desenvolvimento de currículos de treinamento, directrizes e procedimentos operacionais padrão (SOPs).
  • Analisar os factores impulsionadores da perda para acompanhamento e outros resultados negativos; iniciar (com PNCT) quaisquer acções correctivas necessárias.
  • Trabalhar com o PNCT para orientar o processo nacional de adopção e ampliação de um pacote abrangente.
  • Auxiliar na identificação ou introdução de outras novas técnicas clínicas, desenvolvidas para melhorar o resultado do tratamento dos pacientes com MDR, Pré-XDR / XDR-TB.

Melhoria na Implementação e coordenação das Actividades de PMDT financiadas pelo Fundo Global e USAID:

  • Apoiar o (s) oficial (is) do PMDT do PNCT para acelerar as actividades do PMDT financiadas pelo Fundo Global.
  • Trabalhar com o PNCT e o Fundo Global e / ou o Ministério de Género, Criança, Mulher e Acçao Social para vincular pacientes com TB-MDR em termos das necessidades de nutrição, suporte financeiro, pacotes de apoio psicossocial ou outros benefícios.
  • Fornecer regularmente, informação actualizada sobre o progresso do PMDT para o PNCT e para a USAID, incluindo o desenvolvimento e envio de relatório técnico de progresso mensal e relatório de monitoria e avaliação bianual para o pessoal da USAID.
  • Participar nas teleconferências regulares com a USAID, quando necessário.
  • Apoiar o (s) oficial (is) do PMDT do PNCT na expansão do actual esforço nacional em monitoria e gestão da segurança do medicamento (ADSM) e fortalecer o relatório e a gestão de eventos adversos sérios (SAEs), incluindo a farmacovigilância integrada.
  • Reforçar a capacidade do PNCT de supervisionar um programa de PMDT bem coordenado, através de cuidados ambulatórios em todo o país, com instrumentos de registo estabelecidos e procedimentos operacionais padrão.
  • Coordenar as actividades de implementação e assistência técnica do PMDT entre todas as partes interessadas, incluindo o MISAU/PNCT, a USAID, o Fundo Global, o Banco Mundial e os parceiros de implementação.
  • Liderar o Grupo de trabalho do PMDT em nome ou representação do NTP.

Resultados de aprendizagem esperados: * 10% de tempo necessário

  • Demonstrar proficiência nas principais competências globais de saúde definidas como prática de desenvolvimento, consciencialização multi-cultural, comunicação, fortalecimento da capacidade, ética da saúde pública, equidade em saúde, igualdade de género e carga global de doenças necessárias para pessoas que praticam saúde global.
  • Aplicar conhecimentos de PMDT e TB para fortalecer o programa.
  • Aplicar e distinguir padrões internacionais dentro da área técnica / de conteúdo para apoiar a programação
  • Cultivar habilidades de liderança baseadas no currículo de orientação STAR GH para, de forma eficaz, facilitar as actividades de capacitação e partilha de conhecimento entre funcionários e colegas.
  • Expandir o acesso ao conhecimento e recursos através de redes e prática colaborativa dentro da saúde global.



  • Médico com certificado em medicina interna ou MPH ou equivalente.
  • Mínimo de 7 anos de experiência em PMDT para candidatos com mestrado ou um mínimo de 9 anos de experiência PMDT para os candidatos com o nível de licenciatura.
  • Capacidade demonstrada para rever, analisar e aconselhar todos os aspectos do PMDT a nível nacional e regional.
  • Conhecimento actualizado das políticas da OMS e nacionais sobre todos os aspectos no manuseamento da TB resistente a medicamentos.
  • Conhecimento actualizado sobre as questões mais recentes e emergentes no PMDT, como epidemiologia, política internacional, desenvolvimento de evidências e estratégias de controlo da TB (MDR), especialmente em relação a regimes MDR mais curtos, novos medicamentos e novos diagnósticos.
  • Experiência em ensino / formação e capacitação.
  • Experiência de trabalho com as principais partes interessadas no programa de TB, de preferência as nacionais e doadores internacionais.
  • Fluência em Inglês e Português e com capacidade de participar activamente nas reuniões em inglês.
  • Nacionalidade moçambicana

Qualificações adicionais (de preferência):

  • Conhecimento profundo e experiência prática na gestão clínica de TB resistente a drogas é uma vantagem.

Para Candidatar-Se:

Todas as candidaturas a esta posição deverão ser submetidas através do sistema de recrutamento online da STAR em, o qual permite arquivar o seu CV / currículo e carta de apresentação separada, descrevendo as suas qualificações e experiência, interesse e familiaridade com conteúdos relacionadas a esta posição. São também necessárias para cada inscrição, informações sobre como esta posição se relaciona com as suas metas de carreira. Todas as inscrições on-line devem ser enviadas até as 17 horas do dia 30 de setembro, 2019, horário do leste.

About the Organization


Sustaining Technical and Analytic Resources (STAR) is a project of the Public Health Institute (PHI) supported by the US Agency for International Development (USAID) Global Health (GH) Bureau. Its purpose is twofold: (1) Through individual fellowships, STAR will help strengthen the capacity of diverse American and low-and-middle-income country (LMIC) health professionals at all levels to make innovative contributions to global health (GH); and (2) STAR will create ground-breaking opportunities for both US and LMIC GH academic institutions and other groups, including professional associations, to create systems for open-access knowledge sharing, resulting in effective partnerships. STAR’s individual and institutional participants are contributing to the development of self-sustaining systems and tools that will produce global citizens with the full spectrum of relevant health competencies. STAR is managed by the Public Health Institute and implemented in partnership with Johns Hopkins University (JHU), the University of California, San Francisco (UCSF), and the Consortium of Universities for Global Health (CUGH).


Sustentação Técnica e Recursos Analíticos (STAR) é um projecto do Instituto de Saúde Pública (PHI), apoiado pelo Departamento de Saúde Global (GH) da Agência dos Estados Unidos para o Desenvolvimento Internacional (USAID), com o objectivo de: (1) através de bolsas individuais, ajudar a estabelecer a capacidade de diversos profissionais de saúde americanos e de países de baixa e média renda (LMIC) em todos os níveis, visando contribuir de forma inovadora para a saúde; e (2) criar oportunidades inovadoras para as instituições académicas dos Estados Unidos, da LMIC GH e outros grupos, incluindo associações profissionais, para criar sistemas de partilha de conhecimento de acesso aberto, que resultem em parcerias efectivas. Os participantes individuais e institucionais do STAR irão contribuir para o desenvolvimento de sistemas e ferramentas auto-sustentáveis ​​que promoverão cidadãos globais com todo o espectro de competências relevantes à saúde. O STAR é gerido pelo Instituto de Saúde Pública e implementado em parceria com a Universidade Johns Hopkins (JHU), a Universidade da Califórnia, San Francisco (UCSF) e o Consórcio de Universidades para a Saúde Global (CUGH).

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