Job Description
CAF está buscando un (1) Ejecutivo, Gestor de Identidades y Control de Acceso Lógico. (Contrato temporal)
Perfil: Profesional universitario en Ingeniería o Licenciatura de Sistemas, Computación, o carrera afín. Deseable Master o Certificación relacionadas con Ciberseguridad o Seguridad de Información. Mínimo cinco (5) años de experiencia en gestión de ciberseguridad, seguridad de la información y gestión de riesgos en instituciones financieras o en empresas especializadas en productos y servicios de ciberseguridad.
Funciones y actividades de la posición: Administrar la seguridad y el control de acceso lógico en los componentes de la plataforma tecnológica corporativa, aplicaciones y soluciones del negocio junto con los Servicios Bancarios Internacionales a través de la ejecución del proceso de Gestionar Identidades y Control de Accesos Lógico con el propósito de garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los activos de información de la organización.
Las funciones principales del ejecutivo son:
- Coordinar proveedores de los servicios profesionales con las que CAF establezca relación contractual para la ejecución del proceso de Gestión de las identidades y control el acceso lógico en las Aplicaciones del Negocio (incluye SAP y sus componentes), con el fin de garantizar que realicen las actividades relacionadas al proceso y sus verificaciones periódicas.
- Gestionar las identidades y controlar el acceso lógico en los Servicios Bancarios Internacionales, aplicaciones de negocio y componentes de la estructura tecnológica con el objetivo de suministrar a los colaboradores de CAF acceso a las transacciones e información establecidas en los Diseños de roles de accesos funcionales de CAF.
- Liderar desde la perspectiva técnica los servicios bancarios internacionales donde CAF mantiene sus cuentas corrientes, con el fin de garantizar que se dispongan de los elementos de control de acceso necesarios para el cumplimiento de los principios de seguridad de información (Mínimos privilegios, Segregación de Deberes, Doble Participación y Restricción del Acceso a la Información Reservada).
- Gestionar las identidades privilegiadas de la plataforma tecnológica corporativa y servicios de TI con el objetivo de mitigar los riesgos de uso y acceso no autorizado.
- Ejecutar actividades de revisión, análisis y documentación sobre peticiones de servicio, solicitudes y tareas relacionadas con el Proceso de Gestión de las identidades y controlar el acceso lógico.
- Desarrollar, implementar y actualizar el Proceso de gestión de las identidades y controlar el acceso lógico, sus instructivos y formularios como parte de la mejora continua.
- Gestionar las contrataciones de los servicios profesionales y herramientas requeridas para la ejecución del proceso de gestión de las identidades y controlar el acceso lógico.
Conocimientos y capacidades específicos:
- Administración funcional de plataformas de Gestión y Gobierno de Identidades, control de acceso lógico e integraciones con manejadores de identidades (IAM) en entornos híbridos o cloud.
- Administración técnica y funcional de plataformas de banca electrónica (e-banking).
- Administración funcional de Directorio Activo de Microsoft.
- Administración funcional de Microsoft Entra.
- Administración funcional de herramientas de gestión de accesos privilegiados.
- Administración funcional de Microsoft Defender para Identidades.
- Administración funcional de Microsoft Intune (MDM y MAM).
- Administración funcional para la gestión de accesos en componentes tecnológicos tales como:
- Directorio Activo,
- Firewall,
- Entrust IDG,
- TACAS.
- Diseño e implementación de Medidas de Protección de técnicas y organizacionales que mitiguen riesgos tecnológicos en la gestión de identidades y control de acceso lógico.
- Familiarización con frameworks y normativas de Seguridad de información y ciberseguridad.
Idiomas:
- Español e Inglés avanzado.
- Portugués (deseable)
Lugar: Estamos abiertos a recibir postulaciones en cualquiera de los países con oficinas CAF. (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, El Salvador, México, Panamá, Paraguay, Perú, República Dominicana, Trinidad y Tobago, Uruguay y Venezuela)
Formar parte del equipo humano de CAF es una experiencia gratificante, que combina la posibilidad de contribuir con el desarrollo sostenible, la integración y la competitividad de los países accionistas, con la oportunidad de compartir experiencias con personal altamente calificado en un ambiente de trabajo profesional, productivo y motivador.
Nota: Serán bienvenidas las postulaciones de personas que cumplan con el perfil y que residan o tengan condición migratoria en los países señalados (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, El Salvador, México, Panamá, Paraguay, Perú, República Dominicana, Trinidad y Tobago, Uruguay y Venezuela)
Desde CAF promovemos o impulsamos la diversidad étnico racial, de género, la inclusión de personas con discapacidad y otros grupos diversos. Por lo cual nos encantaría recibir sus postulaciones.
