Obwohl die Côte d’Ivoire als die größte Volkswirtschaft in der Westafrikanischen Wirtschafts- und Währungsunion UEMOA gilt und ein hohes durchschnittliches Wirtschaftswachstum genießt, ist besonders die Lage von jungen Menschen weiterhin problematisch, die laut Weltbank die höchsten Quoten von Arbeitslosigkeit und Unterbeschäftigung aufweisen (9% bzw. 31%).
Vor dem Hintergrund von überholten Ausbildungsinhalten, einem Mangel an Gesprächskanälen mit Arbeitgeber*innen und unzureichenden Praxisanteilen ist das System der beruflichen Bildung derzeit nicht in der Lage, Absolvent*innen auf die Erfordernisse des Arbeitsmarktes vorzubereiten. Die ivorische Regierung hat duale Ansätze als adäquates Mittel bezüglich dieser Herausforderungen identifiziert.
Das Vorhaben „Unterstützung der Berufsbildungsreform“ in Côte d’Ivoire unterstützt die ivorische Regierung bei der Entwicklung von dualen Ansätzen für die Berufliche Bildung. Dabei berät das Vorhaben neben Makro-Aspekten wie gesetzlicher und institutioneller Rahmen und nachhaltige Finanzierung vorwiegend auch zur Entwicklung eines Qualitätssicherungssystems für die duale Ausbildung sowie der Umsetzung von dualen Ausbildungsangeboten in zwei Sektoren (Automobil, Hotel- und Gastgewerbe).
Als Praktikant*in unterstützen Sie die unterschiedlichen Aktivitäten des Vorhabens sowie zu projektübergreifenden Themen.
Ihre Aufgaben
Im Rahmen Ihres Praktikums haben Sie u.a. folgende Aufgaben:
Unterstützung der Komponentenleitung bei der Planung und Umsetzung von übergreifenden Maßnahmen in den Komponenten „Entwicklung eines Qualitätsmanagementsystems und Umsetzung dualer Berufsausbildungsprogramme“
Unterstützung der Komponente „Institutioneller Rahmen der dualen Ausbildung“
Recherchetätigkeiten und Unterstützung des Themenbereichs „berufliche Integration“
Unterstützung bei der Organisation von Workshops und anderen Veranstaltungen
Unterstützung im abwechslungsreichen Tagesgeschäft
Ihr Profil
Studium in den Bereichen Politik- oder Sozialwissenschaften, Bildungswissenschaften, Naturwissenschaften oder in einem vergleichbaren Bereich
Erste praktische Erfahrungen, zum Beispiel durch Praktika, im Bereich der internationalen Zusammenarbeit mit Institutionen
Relevante Fachkenntnisse im Themenfeld Berufliche Bildung
Gute Kenntnisse der sozio-ökonomischen Rahmenbedingungen in Westafrika, vorzugsweise der Côte d’Ivoire
ausgeprägte IT-Kenntnisse, insbesondere in relevanten Microsoft-Anwendungen (Office, MS Teams, sharepoint, etc.)
verhandlungssichere Französischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutsch- und Englischkenntnisse von Vorteil
Fähigkeit und Bereitschaft zum eigenständigen Arbeiten, interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsstärke
Hinweise
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung.
Das Praktikum ist nur möglich, wenn Sie aktuell immatrikuliert sind, sich in einer Weiterbildung befinden, deren integraler Bestandteil die Absolvierung eines Praktikums ist oder der Studienabschluss zu Beginn des Praktikums nicht länger als 6 Monate zurückliegt.
Die monatliche Praktikantenvergütung beträgt €2.349 (brutto). Entsprechend des Einsatzlandes wird eine zusätzliche monatliche Auslandszulage (brutto), in einer seitens der GIZ festgelegten Höhe, der Praktikantenvergütung hinzugerechnet.
Wir unterstützen Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Christina Durst (Christina.Durst@giz.de) zur Verfügung.
DEADLINE: January 26, 2026
About the Organization
Broad-based expertise for sustainable development – under one roof
Working efficiently, effectively and in a spirit of partnership, we support people and societies in developing, transition and industrialised countries in shaping their own futures and improving living conditions. This is what the Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) is all about. Established on 1 January 2011, it brings together under one roof the long-standing expertise of the Deutscher Entwicklungsdienst (DED) gGmbH (German Development Service), the Deutsche Gesellschaft für Technische Zusammenarbeit (GTZ) GmbH (German Technical Cooperation) and Inwent – Capacity Building International, Germany. As a federally owned enterprise, we support the German Government in achieving its objectives in the field of international cooperation for sustainable development. We are also engaged in international education work around the globe.
Making development effective
Our partners want to take responsibility for achieving their own long-term development goals. We support them by offering demand-driven, tailor-made and effective services for sustainable development. We apply a holistic and value-based approach to ensure the participation of all stakeholders. In doing so, we are always guided by our concept of sustainable development. We take account of political, economic, social and ecological dimensions as we support our partners at local, regional, national and international level in negotiating solutions in the broader social context. This is how we drive development.
GIZ operates in many fields, including economic development and employment; governance and democracy; security, reconstruction, peace building and civil conflict transformation; food security, health and basic education; and environmental protection, resource conservation and climate change mitigation. We also provide management and logistical services to help our partners perform their development tasks. In crises we carry out refugee and emergency aid programmes. As part of our development services, we also second technical advisors to partner countries.
We advise our clients and partners on drawing up plans and strategies, place integrated experts and returning experts in partner countries, and promote networking and dialogue among international cooperation actors. Capacity building for partner-country experts is a key component of our services, and we offer our programme participants diverse opportunities to use the contacts they have made. We also give young people a chance to gain professional experience around the world – exchange programmes for young professionals lay the foundations for successful careers in national and international markets.
Who we work for
Most of our activities are commissioned by the German Federal Ministry for Economic Cooperation and Development (BMZ). GIZ also operates on behalf of other German ministries – in particular the Federal Foreign Office, the Federal Environment Ministry and the Federal Ministry of Education and Research – as well as German federal states and municipalities, and public and private sector clients both in Germany and abroad. These include the governments of other countries, the European Commission, the United Nations and the World Bank. We work closely with the private sector and promote results-oriented interaction between the development and foreign trade sectors. Our considerable experience with alliances in partner countries and in Germany is a key factor for successful international cooperation, not only in the business, academic and cultural spheres but also in civil society.
The company at a glance
GIZ operates in more than 130 countries worldwide. In Germany we maintain a presence in nearly all the federal states. Our registered offices are in Bonn and Eschborn. GIZ employs approximately 17,000 staff members worldwide, more than 60 % of whom are local personnel. In addition, there are 1,135 technical advisors, 750 integrated and 324 returning experts, 700 local experts in partner organisations and 850 ‘weltwärts’ volunteers. With an estimated turnover of EUR 1.9 billion as at December 2010, GIZ can look to the future with confidence.
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