Gestionnaire de projet - Soutien sur le terrain (PSAT 2) au Sénégal

Job Description

INFORMATIONS CLÉS
Titre du poste : Gestionnaire de projet - Soutien sur le terrain (PSAT 2) au Sénégal
Type de poste : temps plein
Durée/Niveau d’effort : long terme
Lieu du poste : Dakar, Sénégal

SOMMAIRE DU POSTE
Cowater recrute actuellement un(e) Gestionnaire de projet pour une proposition en cours de développement dans le cadre du Projet de soutien aux services sur le terrain (PSAT) d’Affaires mondiales Canada au Sénégal. Ce poste, conditionnel à l’attribution du projet à Cowater, est à temps partiel pour la première année (estimé à 110 jours) et à temps plein pour les quatre années restantes, et sera basé à Dakar, au Sénégal.

Le Projet de soutien aux services sur le terrain vise à fournir un accès à l’expertise technique locale, ainsi qu’à des services administratifs et logistiques aux programmes de développement du ministère des Affaires étrangères, du Commerce et du Développement Canada (MAECD) au Sénégal. Ce soutien local garantit que le Canada peut fournir une aide efficace, efficiente, de qualité et pertinente pour répondre aux défis, aux besoins et aux priorités de développement de ce pays.

RESPONSABILITÉS CLÉS

• Planifier et coordonner les activités de gestion de projet;
• Développer, planifier, analyser, évaluer et prioriser les produits livrables, les documents et les exigences;
• Définir et documenter les objectifs de l’équipe de développement;
• Faire le point verbalement et/ou par écrit au MAECD sur les progrès et les préoccupations tout au long du projet et à certaines étapes prédéfinies du cycle de vie;
• Coordonner et préparer la documentation en réponse aux rapports, à la rétroaction et aux observations prévus et non prévus afin d’informer la haute direction du MAECD de l’état d’avancement du projet;
• Planifier et coordonner les activités du personnel du projet, des parties prenantes, des sous-traitants et d’autres prestataires de soutien;
• Planifier, diriger, coordonner et contrôler les activités de l’équipe de projet pour atteindre les objectifs du projet en matière de contenu, de qualité, de coûts et de délais;
• Préparer la structure formelle de répartition du travail et les cahiers des charges;
• Veiller à rendre compte des réalisations des spécialistes techniques et des résultats obtenus par ceux-ci;
• Recevoir les demandes d’assistance technique et livrables entrants de la part des spécialistes techniques, les classer par ordre de priorité, évaluer le degré d’urgence et fixer des délais;
• Surveiller la conception, le démarrage des opérations et la mise en œuvre du projet par rapport aux objectifs, buts et jalons établis;
• Préparer des plans, tableaux, graphiques et diagrammes pour aider à analyser ou présenter les problèmes;
• Formuler et gérer les plans de projet en définissant les produits livrables, en identifiant les jalons clés, en examinant l’avancement du projet et en procédant à une gestion continue des risques;
• Faire le point toutes les semaines auprès de l’autorité technique, des responsables de l’aide au développement pour le Sénégal à l’administration centrale (AC), et des autres parties prenantes concernées;
• Établir des procédures de contrôle et de suivi du projet et gérer les changements aux plans opérationnels;
• Réaliser des examens/tirer des enseignements au terme du projet et les partager avec l’équipe de projet et/ou le MAECD, selon le cas;
• Exercer un leadership durant les phases appropriées de la planification, des activités et de l’évaluation;
• Fournir des conseils sur les projets qui concernent le MAECD et sur des questions connexes, notamment auprès de la Section du développement de l’ambassade du Canada au Sénégal, et auprès des responsables du MAECD;
• Développer et maintenir un réseau d’acteurs clés (gouvernement, société civile, autres donateurs, secteur privé);
• Diriger la préparation des documents et rapports officiels du projet.

EXIGENCES DU POSTE
Expérience requise :

• Au moins neuf (9) ans d’expérience dans la gestion et la réalisation de projets de développement international;
• Expérience préalable dans la mise en œuvre/gestion d’au moins deux (2) projets de développement international (achevés à au moins 75 %) ;
• La préférence sera donnée aux personnes pouvant démontrer cette expérience dans le cadre de projets à long terme (projets d’une durée de 5 ans ou plus) et de grande valeur (projets d’une valeur totale égale ou supérieure à 5 millions de dollars canadiens) ;
• Expérience démontrable dans les fonctions clés suivantes :
• Formulation et gestion des plans de projet en définissant les produits livrables, en identifiant les étapes clés, en examinant l’avancement du projet et en veillant à la gestion continue des risques;
• Planification et coordination d’activités du personnel du projet, des parties prenantes, des sous-traitants et d’autres prestataires de soutien;
• Direction de la préparation et la soumission en temps opportun des documents et des livrables;
• Planification, direction, coordination et contrôle des activités des équipes de projet afin d’atteindre les objectifs du projet en matière de contenu, de qualité, de coûts et d’échéanciers;
• Établissement et maintien des réseaux d’intervenants clés (gouvernement, société civile, autres donateurs, secteur privé);
• Conduite des examens post-projet, tirer des enseignements et partager les résultats.

• Expérience en développement et maintien des relations de travail avec les principaux acteurs ou intervenants de l’aide au développement international (gouvernements, autre donateur, organisations non-gouvernementales, organisations internationales), notamment en travaillant, en collaboration, en se consultant sur les résultats du développement, en participant à l’atteinte de ces résultats, ainsi qu’en créant et facilitant des initiatives en ce sens.
• Expérience en matière de projets doit avoir été acquise dans des pays en développement, de préférence dans l’un des pays suivants : Sénégal, Cap-Vert, Gambie, Guinée-Bissau et République de Guinée.

Éducation :
Diplôme supérieur (de deuxième cycle) obtenu d’un établissement reconnu, dans une discipline pertinente telle que les sciences politiques, le droit, le développement international, l’économie, la finance, l’administration des affaires, la gestion de projet, les sciences sociales, la génie ou les sciences appliquées.

Compétences linguistiques :
Excellente maîtrise du français à l’écrit et à l’oral.

Conditions d’emploi :
Les candidat(e)s doivent résider à temps plein à Dakar, Sénégal.

PROCESSUS DE CANDIDATURE
Les candidat(e)s sont invité(e)s à soumettre leur candidature avant le 24 octobre 2025.  Pour que votre candidature soit prise en considération, veuillez téléverser vos documents comme suit : Nom du(de la) candidat(e), prénom, date, titre du poste.
Cowater International est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et qui fonde l’embauche sur le mérite et les qualifications en fonction de l’expérience professionnelle et des attentes liées au poste. Cowater ne discrimine aucun(e) employé(e) ou candidat(e) sur la base de la race, de la religion, du sexe, de l’identité de genre, du handicap, de l’âge ou de toute autre base protégée par la loi.
Nous remercions tous les candidat(e)s, mais seules les personnes présélectionnées seront contactées.

About the Organization

À PROPOS DE NOUS
Fondée en 1985, Cowater International est une société leader de développement international au niveau mondial. Basée à Ottawa et disposant des bureaux corporatifs à Auckland, Berlin, Bruxelles, Helsinki, Londres, Madrid, Manille, Nairobi, Singapour et Stockholm, Cowater International a réalisé avec succès un portefeuille de plus de 2500 projets et missions dans plus de 95 pays. Nous travaillons avec des gouvernements, des acteurs du secteur privé et des communautés pour mettre en œuvre des projets qui soutiennent le développement socio-économique, le renforcement institutionnel, les améliorations environnementales et font progresser l'égalité des chances pour tous. Nous sommes une équipe diversifiée et expérimentée qui s'engage à offrir un meilleur avenir aux personnes que nous servons. Notre approche adaptative en matière de management nous a permis d'être reconnus comme l'une des sociétés les mieux gérées au Canada depuis 2017.

Nous vous remercions pour votre intérêt à bâtir un avenir meilleur.